人事・労務管理

【敬称略】

人事・労務管理(37名)

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専門家名:奈良 和哉
登録要件:登録分野に通算して10年以上の実務経験
資格:
登録専門分野1:人事・労務管理(給与・人事労務、人材育成、組織運営)
登録専門分野2:経営計画・戦略立案(経営戦略、事業計画、事業再構築)
自己PR:
  • What/Why/Howの3つの問いを立てながら、クライアントとの最適解創りをサポートしています。
  • 経営と人事に連動、ならびに透明・公正・公平を前提に、社員全員にとって使いやすい制度創りをサポートしています。
  • 人材アセスメントを背景に、社員の能力適性を見極め、その最大発揮をサポートしています。
また、著名企業・大手企業へのコンサルティングを数多く経験しています。そこで得た知見を分かりやすく展開していきます。ご相談事がございましたらお気軽にお声がけください。どうぞよろしくお願いします。

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専門家名:橋本 章
登録要件:登録分野に通算して10年以上の実務経験
資格:
登録専門分野1:人事・労務管理(人材育成、組織運営、給与・人事労務)
登録専門分野2:営業、販売・マーケティング(マーケティング、販路拡大、営業戦略)
自己PR:
  • 支援に対する心構え
    「提言」で終わらせず「定着」とするために、人材教育、提案営業、顧客サポート、経営再建、マーケティング、総務人事、IT活用、メンタル相談などの幅広い経験を総合的に生かした支援を行いたいと思います。
  • 支援のスタイル&スタンス
    ①経営者と従業員の方々に「敬意と傾聴」をもって接する
    ②伴走者の立ち位置で支援し、一緒に知恵を絞り、汗をかく

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専門家名:浜田 悟
登録要件:資格を有し、2年以上の実務経験がある。
資格:中小企業診断士
登録専門分野1:人事・労務管理(給与・人事労務、人材育成、組織運営)
登録専門分野2:経営計画・戦略立案(経営戦略、事業計画、事業再構築)
自己PR:
中小企業の補助金申請における事業計画書の作成(審査員に理解されやすい事業計画のストーリー展開、具体的記述方法、等)を支援しています。特に、現業務の調査・分析を通して現場のムダ・ムラ・ムリを明確にし、工程の改善・フォロー等を行っています。また、働き方改革の中で、効果的・効率的な仕事の仕組みづくり、従業員のエンゲージメントを高める組織づくり、また、経営者や管理職のマネジメント能力の向上、等を指導・支援しています。

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専門家名:深田 康弘
登録要件:資格を有し、2年以上の実務経験がある。
資格:中小企業診断士、社会保険労務士
登録専門分野1:人事・労務管理(給与・人事労務、組織運営)
登録専門分野2:-
自己PR:
社会保険労務士として、約100社の人事労務管理に関与しています。助成金支援や人事労務トラブルに対する相談対応も数多く行っております。また、埼玉県内の行政機関からの依頼に基づいて企業診断業務を行なったり、さいたま市等で行政機関の窓口相談員として創業支援を行っています。また、各種補助金の審査員も担当しております。中小企業診断士と社会保険労務士の見地を活かして、自治体の指定管理者に対する労働環境モニタリングの実施支援も行っております。

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専門家名:藤田 知哉
登録要件:資格を有し、2年以上の実務経験がある。
資格:中小企業診断士、社会保険労務士
登録専門分野1:人事・労務管理(給与・人事労務、人材育成、組織運営)
登録専門分野2:経営計画・戦略立案(経営戦略、事業計画)
自己PR:
事業者の強みを活かしながら企業の成長段階に応じた経営計画の策定や、実現可能性の高い事業計画の策定支援・実行支援、多様な働き方を支援するコンサルティングを得意としています。

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〒330-8669 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル10F
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