自己の振り返り、チーム力、部下育成、コーチングなど、ワークを交えながら中堅社員として必要な能力の向上を図ります。
本研修のポイント
● 中堅社員に特化した実務研修
● 管理職を見据えたスキルを習得できる研修
● 演習、グループ討議あり
研修コード | 22KBC |
研修日程 | 令和4年8月23日(火),30日(火)【2日間】 |
研修時間 | 9:30~16:30 |
研修会場 | 埼玉県産業振興公社 研修室 大きな地図で見る 〒330-8669さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル10階 TEL 048-647-4087 |
対象者 | 中堅社員 |
定員 | 24名 |
受講料 | 【会員】17,600円 【一般】25,800円 (消費税込) |
カリキュラム | 1.気づきとは何か,仕事にどのような効果をもたらすのか 2.コーチングセッション (1) 今達成できていることは何か (2) 自分の抱えている不安・不満・不利・不足・不便 (3) パワフルに改善するためには 3.問題解決能力を大幅に向上させるためのポイントとテクニック 4.チーム力とは何か 5.チームとしての 7つの出発点から学ぶチームのルール 6.中堅の絶対条件 実践すべきリーダーシップ論 (1)リーダーシップの成長4段階 (2)自分を律する3つの法則 (3)信頼はリーダーシップの基盤である (4)リーダーシップの5レベル (5)人に与えることにより得られるもの 7.コーチングテクニック-基礎編 (1) コーチングとは (2) コーチングの考え方および態度の管理方法 (3) 認知管理の視点 8.任せる仕事を見極め伝えよ (1) 任せる仕事を見極めよ (2) 任せてはいけないことは何か (3) ビジョンを重ねる (4) 自分のコピーを作ろうと思うな (5) 我慢どころとは (6) フィードバック 5 段階 |
講師紹介 | 株式会社キャリアファクトリー21 代表取締役 本間 義昭 氏
プロフィール金融市場の営業や外資系生保エージェントとして経験を積み,税務・財務・法務案件を解決するコンサルティング企業で,経営コンサルや医療コンサルの実務と知識を習得。 |
備考 | ・新型コロナウイルス感染症対策を徹底して開催いたします。感染状況により、中止・延期・WEB開催となる場合があります。公社の防止対策について詳しくは下記をご覧ください。 新型コロナウイルス感染拡大防止対策について ・カリキュラム内容は、予告なく変更される場合がありますので、予めご了承ください。 |