リーダーシップを発揮して組織をまとめ上げること、組織の生産性向上に向けて問題解決にあたること、戦略的視点から個々の業務を考えることができる幹部候補を育成します。また、今後の行動変革に向けたアクションプランを策定します。
本研修のポイント
● プレ管理職向けの研修
● 管理職としての心構え、スキルを養成する研修
● 演習、グループ討議あり
| 研修コード | 21KBH |
| 研修日程 | 令和3年11月29日（月）,30日（火）【２日間】 |
| 研修時間 | 各日９：３０～１６：３０ |
| 研修会場 | 埼玉県産業振興公社 研修室 大きな地図で見る 〒330-8669さいたま市大宮区桜木町１－７－５ 大宮ソニックシティビル１０階 ＴＥＬ ０４８－６４７－４０８７ |
| 対象者 | 主任クラス、３１歳以上の中堅社員、幹部候補 |
| 定員 | ２４名 |
| 受講料 | 【会員】１５，６００円 【一般】１９，８００円 (消費税込) |
| カリキュラム | １．幹部候補としての自覚を持つ ～期待される役割・強化すべき能力 ２．リーダー（幹部候補）に求められる仕事の姿勢 ３．職場（実務の現場）の変革 ４．リーダーに求められるコミュニケーション力 ５．経営視点からの発想 ６．アクションプランの策定 （ロールプレイング、グループワークあり） |
| 講師紹介 | 人材育成フォレスト 代表 松岡 直人 氏
プロフィール1992年、専門商社、システム開発会社を経て、2003年に北海道生産性本部入社。その後、2013年に、人材育成フォレストを開業し、教育メソッドの企画、実施や、ビジネス研修講師として活躍。 |
| 備考 | ・新型コロナウイルス感染症対策を徹底して開催いたします。感染状況により、中止・延期・WEB開催となる場合があります。公社の防止対策について詳しくは下記をご覧ください。 新型コロナウイルス感染拡大防止対策について ・カリキュラム内容は、予告なく変更される場合がありますので、予めご了承ください。 |