組織課題に対し、業務の問題の本質を的確に捉え、業務の問題解決を図るための手法を学び、管理者として必要となる問題解決を実行するための知識と技能を習得します。
本研修のポイント
● 管理職向けの研修
● 管理職として問題解決力を養成する研修
● 演習、グループ討議あり
| 研修コード | 20KCF |
| 研修日程 | 令和2年12月11日（金）【1日間】 |
| 研修時間 | ９：３０～１６：３０ |
| 研修会場 | 埼玉県産業振興公社 研修室 大きな地図で見る 〒330-8669さいたま市大宮区桜木町１－７－５ 大宮ソニックシティビル１０階 ＴＥＬ ０４８－６４７－４０８７ |
| 対象者 | 管理職 |
| 定員 | ３０名 |
| 受講料 | 【会員】７，８００円 【一般】９，９００円 (消費税込) |
| カリキュラム | 1.組織の課題と対応策 ・組織の課題と問題について ・問題解決のプロセス ※演習あり ・問題構造の捉え方（事例で考える）※演習あり 2.問題発見と見える化 ・管理者としての問題発見の視点 ・問題発見の思考と手法 ・真の問題の究明 ※演習あり 3.問題解決に向けた取り組み ・部門間連携で問題解決にあたる（事例から考える） ・経営の視点からの問題解決に取り組んでみる ※演習あり ・管理者としての自部門の問題への取り組み |
| 講師紹介 | MRI 代表 牧野 建治 氏
プロフィール1970年（公財）日本生産性本部に入職。経営開発部担当長、経営アカデミー部長、埼玉県生産性本部・事務局長を経て独立。管理者・営業マネジャー・中堅社員の能力開発のための公開研修・企業内研修の講師を担当し、今も継続している。 |
| 備考 | カリキュラム内容は、予告なく変更される場合がありますので、予めご了承ください。 |